Page 166 - Hỏi Đáp Bộ Luật Lao Động

ca vào giờ làm việc, nếu là ca đêm thì thời gian nghi giữa
ca ít nhất là 45 phút và nếu làm việc theo ca thì phái báo
đám thời gian nghi chuyển ca của người lao động ít nhất là
12 giờ.
2. về thời gian nghi hàng năm và nghỉ việc riêng:

Theo Điều 74 và 75 cùa Bộ luật Lao động thì người
lao động có 12 tháng làm việc tại một doanh nghiệp hoặc
với một người sứ dụng lao động thì được nghi hàng năm,
hướng nguyên lưong theo quy định sau đây:
a. 12 ngày làm việc, đổi với người làm công việc trong
điều kiện bình thường:
b. 14 ngày làm việc, đổi với người làm công việc nặng
nhọc, độc hại. ngm hiểm hoặc làm việc ở những nơi có
điều kiện sinh sổng khắc nghiệt và đối với người dưới 18
tuổi;
c. 16 ngà} làm việc, đối với người làm công việc đặc
biệt nặng nhọc, độc hại. nguy hiểm; người làm công việc
nặng nhọc, độc hại. nguv hiểm ở những nơi có điều kiện
sinh sổng khắc nghiệt.
Số ngày nghi hàng năm được tăng thêm theo thâm
niên làm việc tại một doanh nghiệp hoặc với một người sứ
dụng lao động, cứ năm năm được nghi thêm một ngày.
Theo Điều 78 của Bộ luật Lao động thì người lao động
được nghỉ về việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương trong
những trưòng hợp sau đây:

a. Ket hôn, nghi ba ngày;

164