Page 85 - Tuổi Nghỉ Hưu

1.1. ưu điệm cua lao động nữ trung niện

Phân lợn cợ quan/dóanh nghiệp đếu thưa nhân lao đông nư trung niến (trến 40 tuôi) co nhưng
ưu điếm ma lao đông trung niến (ca nam lân nư) đếu có, đó là kinh nghiệm làm việc, trình đô tày
nghệ do đữơc tích luy quà thời giàn, tính ky luật và tinh thần trách nhiệm cao hợn so vợi lao đông
tre (phóng vân sâu lanh đao cợ sợ y tế, trượng đai hoc, viện nghiến cưu...). Môt sô cợ quan/doanh
nghiệp chó rặng lao đông nư ợ đô tuôi trung niến có lợi thế hợn so vợi lao đông tre vì ợ đô tuôi nay
ho không bị vượng bân nhiếu vao việc chặm sóc con cai va gia đình dó con cai đa lợn nến có thợi
gian gianh chó công việc nhiếu hợn (phóng vân sâu lanh đao viện nghiến cưu va cợ sợ y tế).

Tuy nhiến, khôi cac doanh nghiệp san xuât thì khặng định rặng nhưng ữu điệm này chí àp
dung cho sô lào đông gián tiệp nhữ quàn ly, làm công việc hành chính văn phòng chư không ap
dung chó lao đông trưc tiếp san xuât dó lao đông nư ợ cac công việc nay không phat huy được
nhưng ưu điếm trến (phóng vân sâu lanh đao doanh nghiệp cợ khí FDI, DN Nha nược nganh xuât
ban va nganh san xuât giay) (xem Khung C.14).
Khung C.14: ưu điếm cúa lao động nữtrung niện

“. Có kinh nghiệm lam việc thưc tế va đa kinh qua môt thợi gian công tac tượng đôi dai nến kha
nặng xư ly va giai quyết công việc tôt. Dó có kinh nghiệm lam việc, kha nặng giai quyết công việc
nhay b e n .” (PVS bà Nguyện Thị Thuy H., Quàn trị nhấn sự, DN Nhà nữớc ngành thữơng mại)

“... Hâu hết cac can bô Bac sy ợ nhóm tuôi nay thượng có kha nặng chân đoan va điếu trị đôc lâp tôt
hợn, đặc biệt trong nhưng ca khó thì chi có nhưng ngượi nhiếu kinh nghiệm mợi có thế đam đượng
được công tac chưa trị bệnh chó bệnh nhân. Nặng suât, cượng đô va chât lượng công việc: nhìn
chung la kha ôn định va tôt hợn rât nhiếu so vợi đôi ngu tre, tuy không chịu được ap lưc công việc như
lợp tre xong chât lượng công việc kha tôt đặc biệt trong công tac chân đoan b ệ n h .” (PVS ông Trần
Hung S., Quán lý, Phòng khám đà khoà tữnhấn)

“... ớ đô tuôi trung niến, thượng con cai cua ho đa lợn, ho không vượng víu nhiếu đến việc chặm sóc
gia đình nến tâp trung chó công việc được nhiếu hợn. Ưu điếm thư 2 la ho có thợi gian lam việc lâu
nặm, có nhiếu kinh nghiệm nến xư ly công việc quyết đoan, ợ đô tuôi tư 40 đến 50 tuôi thì nặng suât
va hiệu qua công việc cua ho rât tôt. Môt ưu điếm nưa la ho lam việc rât cân thân va có tinh thân
trach nhiệm cao trong công việc...” (PVS bà Đào Thị Việt V., Trữồngphòng tô chức cán bô, cơ
quàn quán ly Nhà nữớc ngành điện ánh)

Môt sô cợ quan/doanh nghiệp tra lợi rặng chât lượng va hiệu qua cua lao đông nư trung niến
lam hanh chính sư nghiệp hoặc lao đông gian tiếp không thua kem so vợi lao đông tre tuôi hay lao
đông nam giợi (phóng vân sâu lanh đao viện nghiến cưu, cợ sợ y tế), tuy nhiến đôi vợi sô lao đông
trưc tiếp san xuât thì đây lai la môt han chế lợn.
1.2. Han chệ cua lao động nữ trung niện

Sủc khỏe chính là hạn chệ lởn nhất cuà lào động nữ trung niện. Đây cung la han chế chung
cua lao đông lam việc trong cac cợ quan hanh chính sư nghiệp va lao đông gian tiếp lân trưc tiếp

68