Page 64 - Hỏi Đáp Vầ Lao Động

d) Thòi hạn trả lương: ghi thòi điểm trả lương cô"
định trong ngày hoặc trong tuần hoặc trong tháng.
5. Tiền thưởng (nếu có);
a) Điều kiện hưởng tiền thưởng;
b) Mức thưởng (ghi bằng tiền đồng Việt Nam), kỳ hạn
trả thưởng (theo tuần hoặc theo tháng hoặc theo năm)

và hình thức trả (bằng tiền mặt hoặc chuyển khoản) cho
người lao động.
6. Thời giò làm việc, thời giò nghỉ ngơi:
a) Thòi giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi:
Trường hỢp người lao động không sông tại gia đình
người sử dụng lao động; ghi thời điểm bắt đầu và thời
điểm kết thúc công việc trong ngày;

Trường hỢp người lao động sông tại gia đình người sử
dụng lao động: ghi số giờ nghỉ trong một ngày, trong đó
sô" giò nghỉ liên tục; thời điểm bắt đầu và thời điểm kết
thúc nghỉ liên tục.
b) Sô" ngày làm việc trong một tuần;
c) Ngày nghỉ hàng tuần: ghi ngày nghỉ cô định trong
tuần (theo lịch);
d) Sô" ngày nghỉ hàng năm (nếu có);
đ) Sô" ngày nghỉ không hưởng lương (nếu có).
7. Trang bị bảo hộ lao động: loại phương tiện, sô

lượng, thời hạn câ"p phương tiện bảo vệ cá nhân (theo
ngày hoặc theo tuần hoặc theo tháng hoặc theo năm).
8. Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tê":

65