Page 127 - Hỏi Đáp Vầ Lao Động
P. 127
4. Người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghê
nghiệp phải được giám định y khoa để xếp hạng thương
tật, xác định mức độ suy giảm khả năng lao động và đưỢc
điều trị, điều dưỡng, phục hồi chức năng lao động đúng
theo quy định của pháp luật.
5. Người lao động sau khi bị tai nạn lao động, bệnh
nghề nghiệp nếu còn tiếp tục làm việc, thì được sắp xếp
công việc phù hợp với sức khoẻ theo kết luận của Hội
đồng giám định y khoa lao động.
6. Người sử dụng lao động phải quản lý hồ sơ sức
khoẻ của người lao động và hồ sơ theo dõi tổng hợp theo
quy định của Bộ Y tế.
7. Người lao động làm việc ở nơi có yếu tô" gây nhiễm
độc, nhiễm trùng, khi hết giò làm việc phải được người sử
dụng lao động bảo đảm các biện pháp khử độc, khử trùng.
Câu hỏi 184: Người sử dụng lao động có trách
nhiệm hướng dẫn người lao động giúp việc gia đình
cách sử dụng trang th iết bị, máy móc, đồ dùng có
liên quan đến công việc như thê nào?
Trả lời:
Theo khoản 1 Điều 24 Nghị định sô"27/2014/NĐ-CP
thì, người sử dụng lao động có trách nhiệm hưóng dẫn
cách sử dụng trang thiết bị, máy móc, đồ dùng có liên
quan đến công việc của người lao động, các biện pháp
phòng chô'ng cháy nổ cho người lao động; trang bị phương
128