Page 126 - Hỏi Đáp Vầ Lao Động

Điều 146 Bộ luật lao động năm 2012 quy định các

hành vi bị cấm trong an toàn lao động, vệ sinh lao
động gồm:
1. Trả tiền thay cho việc bồi dưỡng bằng hiện vật.
2. Che giâ'u, khai báo hoặc báo cáo sai sự thật về tai
nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

Câu hỏi 183: Chăm sóc sức khỏe cho người lao
động đưỢc quy định như th ế nào?

Trả lời:

Điều 152 Bộ luật lao động nám 2012 quy định việc
chăm sóc sức khỏe cho người lao động như sau:
1. Người sử dụng lao động phải căn cứ vào tiêu chuẩn

sức khỏe quy định cho từng loại công việc để tuyển dụng
và sắp xếp lao động.
2. Hằng năm, người sử dụng lao động phải tổ chức
khám sức khoẻ định kỳ cho người lao động, kể cả người
học nghề, tập nghề; lao động nữ phải đưỢc khám chuyên

khoa phụ sản, người làm công việc nặng nhọc, độc hại,
người lao động là người khuyết tật, người lao động chưa
thành niên, người lao động cao tuổi phải đưỢc khám sức
khỏe ít nhất 06 tháng một lần.
3. Người lao động làm việc trong điều kiện có nguy
cơ mắc bệnh nghề nghiệp phải được khám bệnh nghề

nghiệp theo quy định của Bộ Y tế.

127