Page 226 - Hỏi Đáp Bộ Luật Lao Động
P. 226
- Yêu cầu thay người trực tiếp tiến hành giải quyết tranh
chấp, nếu có lý do chính đáng cho rằng người đó không
thể bảo đám tính khách quan, công bàng trong việc giải
quyết tranh chấp.
2. Trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động, các
bên tranh chấp có nghĩa vụ:
- Cung cấp đầy đủ các tài liệu, chứng cứ theo yêu cầu
của cơ quan, tổ chức giải quyết tranh chấp lao động;
- Nghiêm chỉnh chấp hành các thoà thuận đã đạt được,
biên bản hoà giải thành, quyết định đã có hiệu lực của cơ
quan, tổ chức giải quyết tranh chấp lao động, bán án hoặc
quyết định đã có hiệu lực của Toà án nhân dân.
2 2 4